党纪学习教育启动以来，亭南煤业公司聚焦党员干部教育培训关键点，多维度、立体化打造理论课堂、实践课堂、廉洁课堂“三课联动”，丰富教育内容、拓宽教育广度、提升教育实效，推动党纪学习教育走深走实、入心践行。

“理论课堂”筑根基

“做事一阵子，做人一辈子。党纪学习教育是一项重要政治任务，不是一时一事的要求，我们必须融入日常、抓在经常，既要能震撼一瞬间、激动一阵子，更要能铭记一辈子、影响一辈子……”6月15日，在该公司综掘三区党员学习室内，工区党支部书记曹汝波以《守规矩 讲纪律》为题，为支部党员上了一堂党纪学习教育专题党课。

该公司围绕学习内容，制定学习研讨计划，建立“学习小组”“学习课堂”和“书记上讲台”等制度，以领导班子、各党支部书记带头讲推动党员主动学，真正做好带队班子“班长”、党员群众“主心骨”。同时，他们充分利用学习强国APP、灯塔党建、共产党员网等线上学习平台，定期集中举办党纪学习教育“微党课”“微视频”，实时推送党规党纪评论、解读文章、警示案例等，让“指尖学习”成为时时可学、处处能学的理论课堂。

6月份以来，该公司领导班子、党支部书记到基层开展党纪学习教育专题党课24场次，推送解读文章、警示案例12篇，开展研讨交流15场次。

“实践课堂”提能力

地面干净整洁、区域划分明确、牌板清晰醒目、物料码放整齐、职工操作规范……走进该公司综机维修中心车间工作现场，时时处处都体现着“标准”二字，还有一张张亮眼醒目的“党员责任区”公示牌板。

该公司把开展党纪学习教育与指导实践、推动工作、解决实际问题紧密结合。他们要求各党支部根据工作实际建立了“党员责任区”“党员示范岗”“党员先锋岗”，实施党委“挂牌出题”、党支部“揭榜破题”、党员“亮牌解题”，让党旗飘在一线、堡垒筑在一线、党员冲在一线。常态化开展党员“亮比争”、服务型党组织建设、“党建+安全”现场查隐患、“冲刺双过半  党员先锋行”等一系列主题实践活动，以“实践课堂”鼓舞党员时时处处争先锋、做榜样，用自身实际行动影响带动身边人。

今年以来，该公司先后设立“党员责任区”“党员示范岗”“党员先锋岗”42个，开展党员义务劳动、结对帮扶等活动63场次，发现和解决现场各类难题116条。

“廉洁课堂”严规矩

6月15日，在亭南煤业公司刚刚建成投用的“融·爱”廉洁文化主题公园内，该公司煤场管理服务中心党支部围绕“以廉润心 以洁践行”主题，组织支部党员开展了重温入党誓词、参观廉政历史、廉池润心、廉风文苑、廉心乐园等“打卡”活动。

该公司坚持用“身边事”警醒“身边人”、用“案中人”点醒“梦中人”，开展观看警示教育片、通报典型案例等活动，做到反躬自省，坚守纪律底线。围绕近年来发生的真实案例，他们组织党员对照《中国共产党纪律处分条例》进行综合分析，以案说德、以案说纪、以案说法、以案说责，教育引导党员干部受警醒、明底线、知敬畏。同时，他们还注重对新进干部、年轻干部的纪律培训，组织开展“共话党纪  青春倡廉”大讨论。

截至目前，该公司各单位以“学条例、守法纪、做表率”为主题，先后召开党纪学习教育廉洁警示教育会16场次、年轻干部座谈会2场次，受教育370余人次。